Talentos que transformam começam aqui
Inscrições abertas até 21 de outubro de 2026
Buscamos estudantes que desejam aprender continuamente, assumir responsabilidades e desenvolver seu potencial em um ambiente de excelência.
Na Ultrapar, acreditamos que o crescimento dos nossos negócios começa pelo desenvolvimento das pessoas.
Somos a Ultrapar, holding do Grupo Ultra, e aqui decisões ajudam a direcionar investimentos, impulsionar resultados e construir o futuro de empresas que fazem parte do dia a dia de milhões de brasileiros.
Conheça a nossa essência, a junção de atributos presentes desde a nossa fundação, conectada ao nosso propósito de investir na energia e no futuro do Brasil.
O Programa de Estágio Ultrapar 2027 oferece uma jornada de desenvolvimento estruturada para acelerar o crescimento dos participantes e ampliar sua visão de negócios. Desde o processo seletivo, os candidatos terão contato com experiências que estimulam o aprendizado contínuo, a capacidade de resolver desafios complexos e a preparação para atuar em um ambiente dinâmico e em constante transformação.
Ao longo do estágio, você participará de treinamentos, experiências de imersão e oportunidades de aprendizagem prática, desenvolvendo competências essenciais para sua formação profissional. Além disso, terá a chance de atuar em projetos estratégicos e contribuir com iniciativas que geram impacto real para a Ultrapar.
Com o apoio próximo de lideranças e profissionais experientes, você construirá uma visão ampla da organização, ampliará seu repertório e desenvolverá habilidades que farão a diferença no início da sua carreira.
Ter matrícula ativa em curso superior (bacharelado ou licenciatura), nas áreas Administração, Economia, Engenharias, Relações Internacionais, Ciência de Dados ou cursos correlatos.
Previsão de formação entre dezembro de 2027 e dezembro de 2029.
30 horas semanais (6h/dia)
A partir de janeiro de 2027, por pelo menos 12 meses.
Modelo de trabalho presencial.
Sede do Grupo Ultra
Av. Brigadeiro Luís Antônio, 1.343
Bela Vista
São Paulo-SP
Inglês em nível avançado.
Do primeiro dia até a conclusão do programa, sua trajetória na Ultrapar conta com o aprendizado prático, mentoria ativa com lideranças e vivência real nas principais áreas de Finanças.
Passe por trilhas de aprendizado que combinam experiências práticas, workshops e acompanhamento contínuo.
Participe de conversas e discussões com executivos da holding e dos negócios.
Amplie sua visão de negócio vivenciando diferentes áreas da holding ao longo do programa
Conte com mentorias de líderes seniores da Ultrapar ao longo de todo o programa.
Desenvolva projetos que contribuem para a geração de valor das áreas.
Gire os cards para explorar as responsabilidades, o escopo e o impacto estratégico de cada frente na holding.
Visa garantir uma comunicação simples e objetiva sobre a estratégia e o desempenho financeiro do Grupo, promovendo transparência e credibilidade entre os stakeholders e aproximando os investidores do valor percebido da companhia.
A área de Novos Negócios é responsável por identificar e selecionar oportunidades de investimento em novas áreas de atuação que gerem valor de longo prazo para o Grupo.
A área de Venture Capital é responsável por identificar, investir e desenvolver startups que complementem ou transformem os negócios do Grupo Ultra, gerando valor a longo prazo.
Responsável por propor e garantir a execução do plano de integração de negócios, adequando o melhor modelo de gestão e identificando alavancas de criação de valor, além de apoiar e liderar a gestão de projetos multidisciplinares do Grupo.
Responsável por gerenciar riscos financeiros, garantir liquidez e gerir o caixa da Companhia.
Existe para garantir uma visão analítica e integrada do desempenho e futuro do Grupo Ultra, apoiando no alinhamento e suporte das ambições da Ultrapar.
Assegura a gestão proativa de riscos, atuação ética e melhoria contínua dos controles, garantindo proteção, conformidade e resiliência do Grupo.
A área é responsável por desenhar e fortalecer o ecossistema de pessoas da Ultrapar, elevando a densidade de talentos, a preparação das lideranças, a sucessão e a cultura, para aumentar a capacidade do Grupo de executar sua estratégia e gerar valor de longo prazo.
Ser estagiário da Ultrapar é contar com uma estrutura completa de apoio para focar no que realmente importa: seu desenvolvimento.
Preenchimento do formulário cadastral com seus dados acadêmicos e envio do currículo atualizado.
Realização de testes online para avaliar raciocínio lógico, fit cultural e conhecimentos fundamentais.
Envio da autoentrevista contando sobre você, sua trajetória, motivações e expectativas para o programa.
Entrevista estruturada com a equipe de Gente e Gestão / área de Pessoas para conhecer sua história e competências.
Dinâmica de grupo e resolução de um case de negócios conectado aos desafios reais do Grupo Ultra.
Painel e conversa com executivos e lideranças estratégicas da Ultrapar.
Apresentação formal da proposta de estágio e alinhamento das próximas etapas.
Parabéns! Sua jornada na Ultrapar começa em Janeiro de 2027 com integração e onboarding completo.
